Technorati Profile

ORANG TUA GROUP

PT. ULTRA PRIMA ABADI (UPA) of OT Group is among the fastest growing
consumer goods companies in Indonesia. We keep expanding our business
to accomplish our vision being the premier company in Indonesia and
Asia Pasific
We invite potential candidates to become future leaders of outstanding
tema as :

MANAGEMENT TRAINEES
In Finance, Production, and Marketing

Successful candidates will be trained through our MT programmes. Those
displaying outstanding performance will be posted in strategic
positions based on an established career path as future leaders of OT
Group

Requirements :
1.Male/Female, age between 22 – 28 years old
2.Holding S1 / S2 degree from reputable university
3.Minimum GPA of 3.00
4.Fluent in English both oral and written
5.Self – motivated, resilient and persistent, also willing to learn
and grow

Please send your comprehensive resume with recent photograph, copy of
academic transcript & ID card to the following address :
PO BOX 1778 JKP 10017
Email : recruitment@ orangtua. co.id
For further information, please visit our website : www.ot.co.id

PT. WARNA MARDHIKA

Perusahaan yg bergerak di bidang Retail Fashion (HAMMER & NAIL),
membutuhkan :
             SECRETARY
Syarat : Wanita, single, usia maks 26th
        Pendidikan min D3
        Menguasai MS. Office, Internet
        Diutamakan berpengalaman di bidang Fashion/Garment  

Bagi yg berminat & memenuhui syarat, harap kirimkan lamaran lengkap
ke :
PT. WARNA MARDHIKA
JL. KH. ZAINUL ARIFIN, KOMP. KETAPANG INDAH, BLOK B2 / NO. 26
JAKARTA 11140

PT. MAKE GREAT THINGS HAPPEN INTERNATIONAL

We are a fast growing IT company base on Jakarta. We are looking for
young, creative and knowledgeable person to join our software
development and support team as:

POSITION: PAYROLL ADMINISTRATION STAFF
1. Education D3/S1 graduate
2. Experience 2 years handling payroll for medium size company
3. Computer Literate (Windows, Office, Internet, etc)
4. Age limit 27 year
5. Sex Preference: Female
- Job Location: Jakarta (outsource for PT. Bakrie Sumatera Plantations)
- Job Type: Contract 1 Year (12 month)
- Salary: 3000K – 4000K

POSITION: JUNIOR DEVELOPER
1. Java Desktop programming: Java Enterprise: J2EE (JSP, SEVLET, EJB,
JDBC, JNDI) or
2. Oracle Developer (Forms and Reports)
3. Other Web Programming: HTML, CSS, Java Script
4. Database : Oracle 9i or 10G (SQL and PLSQL)
5. OS : Windows 2000, Windows XP, (having knowledge in Linux and Unix
based is advantages)
6. S1 or university graduate
7. Having analytical skill and Developing client-server or web base
application
8. Having good personality, responsibilities and problem solver
9. Fresh Graduate or Max. 2 years experiences in the same field
- Job Location: Jakarta
- Job Type: Contract
- Salary: 3000K – 5000K

If you meet the above qualifications, please send your application
with detailed resume and recent photograph before 1 September 2007 to:
recruitment@ mgth.com

For further information, contact : inokenichi@yahoo. com

LOWONGAN KERJA PT. ARMINDO CATUR PRATAMA

A.DRAFTER
1)Male,22-28 years old
2)Diploma Of Civil, IPK min 2,75
3)Experience in Drafter will be advantage
4)Having skill in autocad (is amust), Ex-Steel (will be advantaged)
5)Computer and English active is a must
6)Willing Placed in Gunung Putri, Bogor

B.Co BTS CME
1)Male, 23-35 years old
2)Bachelor Degree in Civil Engineering
3)Min 2 year experience in same field
4)Familiar with electrical design
5)Extensive experience in concrete or cerement and tower erection
6)Experience in telecomunication civil site construction is an advantage
7)Flexible, communicative and leadership skill
8)Having skill in MS Project and AutoCad
9)Computer and English active is a must

C.SITE SUPERVISOR
1)Male, 21-28 years old
2)Min Diploma of Civil, IPK min 2,75
3)Experience in Construction Project will be adventages
4)Computer and english active is a must
5)Willing Placed in Gunung Putri

D.PROJECT ADMINISTRATION
1)Female,22- 28 years old
2)Diploma of Civil, IPK min 2,75
3)Having skill in project admistration
4)Experienced will be adventaged
5)Computer and English active is a must
6)Willing Placed in Gunung Putri, Bogor


E.MARKETING ADM
1)Male/Female, 22-28 years old
2)Diploma of Civil, IPK min 2,75
3)Good Looking, Smart and Comunicative
4)Experienced will be adventages
5)Computer and English active is a must
6)Willing Placed in Gunung Putri, Bogor

F.SECRETARY ( A )
1)Female,23- 30 years old
2)Bachelor Degree any Dicipline, Industrial Engineering will be adventages
3)Experienced will be advantaged
4)Excellent Knowledge of ISO 9001 :2000
5)Computer and English active is a must
6)Willing Placed in Gunung Putri, Bogor

G.SECRETARY ( B )
1)Female,22- 28 years old
2)Diploma any Dicipline
3)Experienced will be advantaged
4)Computer and English active is a must
5)To be located in Gunung Putri, Bogor

H.FINANCE STAFF
1)Female,23- 28 years old
2)Min Diploma of Accounting, IPK min 2,75
3)Experienced min 1 years in finance (budget)
4)Computer and English active is a must
5)Willing Placed in Gunung putri, Bogor

Please register @ Faculty of Technic, Universitas Gajah Mada (UGM)
Jl. Grafika no 2 Kampus UGM
Yogyakarta 55281
or
Came and join selection process:
August, 9 – 10 2007
08:30 – 16:00 WIB
Faculty of Technic- Gajah Mada University

Bring your resume, copy of transcript and your photograph,etc
Contact Person:
Anggun : 08157902607

If you want to know more about our company profile, please visit our
website @
www.armindocp. com

CAREER OPPORTUNITY KOMPAS

KOMPAS is calling for skillful and dynamic professional to take our
challenge as the following :
GRAPHIC DESIGNER
GRAPHIC ARTIST / INFOGRAFICS

Job Description:
To visualize statistical data and arrange page composition
To report news and events through sketches or drawing using the computer

To be our potential candidate, there are some basic requirements you
have to meet :
1.26 years old at most
2.Bachelor degree, preferably in Design or Architecture
3.Minimum GPA 2.75
4.Excellent capability in related computer programs
5.Have interest in journalistic
6.Ready to work in late office hours, under tight deadlines
7.Perform a willingness to work under mixture of working conditions :
outdoor and indoor
8.Passionate to work continuous learning
9.Healthy
10.Good team player
11.Able to work fast and accurate
12.Creative and show an immaculate sense of artistry

Do send your complete application providing full related details by
AUGUST 16, 2007 to
rekrut@kompas. co.id

Mengundurkan Diri dengan Elegan

Hari yang telah Anda tunggu-tunggu itu akhirnya tiba juga. Akhirnya Anda dapat keluar dari pekerjaan yang selama ini sangat Anda benci. Dalam atmosfir yang dipenuhi kebencian
terhadap atasan, pekerjaan Anda atau malah kedua-duanya, pasti ada keinginan dalam diri
Anda untuk mewujudkan fantasi yang selama ini telah direncanakan : memberitahu atasan
Anda bagaimana tidak becusnya ia dalam mengatur bawahan, membocorkan pada rekan-rekan kerja tentang siapa-siapa saja yang pernah membicarakan mereka dan apa saja yang pernah dibicarakan, atau mengambil persediaan kertas folio di gudang untuk dibawa pulang. Anda mungkin berpikir : toh saya juga akan segera keluar dari tempat itu, jadi nggak ada salahnya kan memanfaatkan kesempatan itu?

Salah besar. Cara Anda mengundurkan diri secara tidak langsung akan mempengaruhi karir Anda di masa depan. Tahan amarah Anda dan jangan berusaha membalas, tapi keluarlah dari pekerjaan tersebut dengan keprofesionalan yang masih terjaga. Berikut adalah hal-hal yang harus dipertimbangkan.

1. Berpikir jangka panjang

Jangan sampai Anda mengeluarkan komentar-komentar yang menjelek-jelekkan atasan atau rekan kerja di tempat lama. Meski dorongan tersebut sangat kuat (dan sangat menyenangkan bila bisa melakukannya), perlu diingat bahwa apa yang telah diucapkan tidak dapat ditarik kembali. Kata-kata tersebut (seandainya terdengar oleh orang lain) akan selalu teringat dan mungkin suatu saat akan sampai ke orang yang Anda jelekjelekkan. Selain Anda masih membutuhkan tempat kerja lama sebagai referensi, masih ada kemungkinan Anda akan bertemu dengan rekan kerja baru yang memiliki hubungan dengan kantor lama -- baik sebagai klien, supervisor, atau (yang lebih parah lagi) teman dekat dari salah seorang rekan kerja Anda di tempat lama.

2. Berpikir rasional

Berhenti kerja dapat menjadi pengalaman bernuansa penuh emosi baik bagi Anda maupun atasan (yang mungkin selama ini memperlakukan Anda dengan semenamena). Atasan mungkin akan merasa kaget, marah atau melakukan pembelaan diri (dan menganggap kesalahan sepenuhnya ada di tangan Anda). Meski ketegangan mungkin terjadi, tahan emosi dan tetaplah berlaku sebagai seorang profesional. Dengan berhenti, Anda sebenarnya telah berhasil membalas perlakuannya. Bayangkan, berapa lama yang akan dibutuhkan untuk mencari sampai melatih orang baru hingga dapat benar-benar mengisi posisi Anda?

1. Berpikir ke depan

Buat surat dengan singkat, to the point dan mencantumkan tanggal kapan Anda akan
efektif berhenti bekerja. Jangan mengirim melalui email, tapi langsung datangi staf/orang yang berkepentingan dan serahkan surat tersebut. Berhati-hatilah sebab mungkin saja begitu menyerahkan surat pengunduran diri, Anda akan langsung disuruh membereskan meja Anda dan digelandang keluar kantor. Oleh karena itu sangatlah penting mengemasi barang-barang Anda beberapa hari sebelum (misalnya seminggu) sebelum berhenti. Kumpulkan barang-barang yang mungkin dapat berguna suatu hari misalnya alamat email, kartu-kartu nama dari klien, rekan kerja atau supervisor, atau informasi yang Anda butuhkan mengenai proyek yang sedang Anda kerjakan. Sebab begitu Anda menginggalkan kantor untuk terakhir kalinya, barang-barang tersebut tidak bisa diambil lagi.

2. Berpikir positif

Seandainya dulu pekerjaan lama Anda diwarnai masa-masa sulit (dan menyebalkan), mungkin akan sedikit sulit untuk tidak berkomentar/bercerita mengenai masa-masa tersebut. Namun membawa beban (dan kekesalan) lama ke pekerjaan baru hanya akan merusak reputasi Anda. Atasan atau rekan baru Anda pastinya tidak ingin mendengarkan keluhan mengenai pekerjaan lama Anda. Lupakan deh mimpi buruk Anda yang dulu, lagipula toh sekarang sudah ada pekerjaan baru. Hadapi masa-masa transisi tersebut dengan seprofesional mungkin dan songsonglah kesempatan emas di pekerjaan baru yang ada di depan Anda.